Ville de Malines – Actions de matchmaking

Le projet

La Ville de Malines et le CPAS de Malines collaborent avec JobRoad pour orienter de manière ciblée les bénéficiaires du revenu d’intégration vers l’emploi. Grâce à une approche de matchmaking structurée, nous réunissons candidats et employeurs, en mettant l’accent sur des matchs rapides et durables.

Ce projet s’inscrit dans le plan de relance de la Ville de Malines visant à activer davantage de personnes vers l’emploi ou la formation.

Pour qui ?

Pour les clients du CPAS de Malines qui sont prêts à franchir le pas vers le marché du travail.

Comment se déroule le parcours ?

• Préparation & aperçu des offres d’emploi – JobRoad se concerte au préalable avec les employeurs et dresse l’inventaire des offres d’emploi concrètes. Celles-ci sont partagées avec les organisations de la société civile, afin qu’elles puissent orienter des candidats de manière ciblée.
• Screening & matching
• Les assistants sociaux inscrivent les candidats – JobRoad évalue leur motivation, leur capacité d’apprentissage, leurs compétences et leur communication de base. Les candidats sont mis en relation avec des offres d’emploi concrètes et obtiennent immédiatement un rendez-vous avec un employeur
• Semaine de projet – Rencontre avec les employeurs
• Les candidats passent des entretiens et découvrent le lieu de travail – Ils ont l’occasion de se présenter dans un contexte réaliste. S’il n’y a pas de match immédiat, nous poursuivons la recherche au sein de notre réseau d’employeurs

Notre approche

• Un matching rapide et ciblé avec des offres d’emploi concrètes
• Un accent sur les opportunités et le potentiel
• Une collaboration étroite avec les assistants sociaux
• Une approche qui abaisse les seuils, tant pour les candidats que pour les employeurs

Impact

Cette approche aide à surmonter des obstacles tels que la langue, la mobilité et une expérience professionnelle limitée. Les candidats accèdent plus rapidement au marché du travail et augmentent leurs chances d’obtenir un emploi durable.

JobRoad organise 12 actions de matchmaking pour la Ville de Malines durant la période du 01/01/2026 – 31/12/2028 et vise à activer sur le marché du travail 30% des bénéficiaires du revenu d’intégration inscrits.